Wir suchen Sie für unseren Standort in Deutschland (Kleve) als
Technischer Sachbearbeiter - Service Innendienst (m/w/d)

Beschäftigungsart:
Vollzeit

Vertragsart:
Unbefristet

Reisetätigkeit:
Gelegentlich

Ihre Aufgaben:

  • Telefonische Betreuung und Beratung unserer Kunden 
  • Auftragserfassung und Bestellung der erforderlichen Komponenten/ Bauteile und Dienstleistungen sowohl innerhalb des Konzerns als auch bei externen Partnern 
  • Bearbeitung von technischen und kaufmännischen Fragestellungen in Verbindung mit Angeboten, Angebotskalkulationen, Aufträgen und ggf. anfallenden Reklamationen 
  • Zusammenarbeit mit Lieferwerken und Produktmanagement im europäischen und außereuropäischen Ausland 
  • Selbstständige Erarbeitung von technischen Lösungen
  • Technischer Support am Telefon für alle Produkte und Lösungen des Geschäftsbereiches 

Ihr Profil:

  • staatlich geprüfter Techniker, Mechatroniker, Anlagenmechaniker oder vergleichbare Qualifikation kaufmännische Qualifikation mit respektiver technischer Ausbildung
  • sicher im Umgang und der Kommunikation mit unseren Kunden
  • Analytische und vernetzte Denkweise
  • Teamfähigkeit
  • Gute Englischkenntnisse oder die Bereitschaft, durch Eigenengagement Sprachfertigkeit zu erwerben
  • sicherer Umgang mit MS Office

Durch Verantwortungsübernahme und die Möglichkeit, andere Aufgaben in unserem Hause oder der MSK Gruppe zu übernehmen, bieten wir Ihnen berufliche Chancen für Ihre Zukunft. 

Starten Sie Ihre Zukunft mit MSK.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inkl. des frühestmöglichen Eintrittstermins).

Bei Fragen steht Ihnen die Personalabteilung unter der Telefonnummer 02821-506-138 zur Verfügung. 

Jetzt bewerben  

Was wir bieten:

Persönliche Arbeitsatmosphäre – für die Zukunft aufgestellt
In einem stabilen und innovativen Familienunternehmen

Internationalität & Entwicklung
Internationale Teams mit abwechslungsreichen Aufgaben sowie Aufstiegs- und Entwicklungschancen

Weitere Vorteile
Betriebsrestaurant, kostenloses Obst, Sportevents und Firmenfeiern

Einarbeitung
Zielgerichtetes Onboarding