Wir suchen Sie für unseren Standort in Ungarn (Nyírbátor) als

EHS coordinator (m/f/d)

Beschäftigungsart:
Full-time

Vertragsart:
Permanent

Reisetätigkeit:
occasionally

Ihre Aufgaben:

  • Thorough and up-to-date knowledge of current occupational safety and health legislation;
  • Maintaining and controlling the safety of work areas from the point of view of occupational safety and health;
  • Supervision of company statute requirements, control of their observance, participation in the development of internal regulations;
  • Holding occupational safety training for employees, preparing and reviewing educational materials;
  • Identification and elimination of possible deficiencies, taking preventive measures, participating in EHS in developments;
  • Participation in the performance of occupational safety tests prior to commissioning;
  • Accident, near-miss case processing, registration, administration, definition and control of corrective measures
  • Provision and control of occupational safety signs and pictograms in work areas;
  • Carrying out EHS crawls and inspections, participating in occupational safety inspections and preparing reports;
  • Preparation for and participation in external and internal audits;
  • Management, supervision and updating of EHS documentation and records;

Ihr Profil:

  • At least 3 years of relevant and extensive professional experience (occupational safety, fire protection in the field of environmental protection)
  • Min. Secondary technical safety qualification (EHS engineering qualification advantage)
  • Fire lecturer qualification advantage
  • Communication level English language skills
  • Ability to work independently and work in a team
  • Strong MS Office knowledge, reporting ability
  • Definite, reliable personality
  • Systems approach
  • Responsible attitude
  • Ability to work accurately and quickly

Starten Sie Ihre Zukunft mit MSK.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins).

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Was wir bieten:

  • Eine persönliche Arbeitsatmosphäre in einem stabilen, für die Zukunft aufgestellten, innovativen und mittelständischen Familienunternehmen
  • Internationale Vielfalt in gemischten Teams mit spannenden und abwechslungsreichen Projekten sowie Aufstiegs- und Entwicklungschancen
  • Ein umfangreiches Onboarding mit individuellen Einarbeitungsplänen und Patenprogramm
  • Benefits wie z.B.: ein Betriebsrestaurant, kostenloses Obst, Firmenfeiern mit Partner, Firmenparkplätze, gemeinsame Sportevents, eine leistungsorientierte Vergütung und 30 Tage Urlaub