Wir suchen Sie für unseren Standort in Ungarn (Nyírbátor) als
Legal Colleague (m/f/d)

We are looking for you for the position below for our factory in Hungary (Nyírbátor).

Type of employment: Employment

Place of work: Nyírbátor

Beschäftigungsart:
Full-time

Vertragsart:
Permanent

Reisetätigkeit:
occasionally

Ihre Aufgaben:

• Support of the employer's associate departments in various areas of law (primarily labor law, civil law, etc.);

• Drafting and commenting on labor law documents and contracts;

• Legal research, preparation of legal opinions;

• Monitoring changes in legal regulations;

• Active participation in the review and preparation of internal regulations, communications and company documents;

• Legal document management services;

• Preparation of reports and statements related to the operation of the legal department;

• Support of company management and associated areas in legal and general matters.

• Possession of a university degree in law and a professional legal exam

• Confident, up-to-date knowledge of labor law and civil law both in theory and in practice

• At least 2 years of practical experience as a lawyer in the field of labor law;

• Responsible, fast and precise work;

• Ability to work independently and in a team;

• Load capacity and systems approach;

• Good communication skill;

• Confident active English language skills in writing - orally;

• User-level knowledge of MS Office (word, ppt, excel);

• Category B driver's license;

• 1-3 years of professional experience in a corporate work environment is an advantage.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins).

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Eine persönliche Arbeitsatmosphäre in einem stabilen, für die Zukunft aufgestellten, innovativen und mittelständischen Familienunternehmen
Internationale Vielfalt in gemischten Teams mit spannenden und abwechslungsreichen Projekten sowie Aufstiegs- und Entwicklungschancen
Ein umfangreiches Onboarding mit individuellen Einarbeitungsplänen und Patenprogramm
Benefits wie z.B.: ein Betriebsrestaurant, kostenloses Obst, Firmenfeiern mit Partner, Firmenparkplätze, gemeinsame Sportevents, eine leistungsorientierte Vergütung und 30 Tage Urlaub